Главный вывод, для многих неприятный, придётся работать и работать много. Мало того, платить будут за реальные результаты труда, а не за показатели. Очень многие обвиняют американских финансистов и америку в целом, ставя им в вину создание инвестиционной системы, которая замкнулась на себе и оторвалась от реальной экономики. Но в действительности, финансисты это вершина пирамиды. Если взять для примера территорию СНГ, то за последние несколько лет можно увидеть сумашедшую динамику роста зарплат, без роста производительности труда. Как-то нужно компенсировать такие перекосы…

Как показали полгода, зарабатывать можно и сейчас. Можно зарабатывать и вдвое больше, но для этого надо в три раза больше работать. Приятный сюприз для трудоголиков, но не очень приятный для всех остальных. Из других изменений климата можно отметить лишь увеличение сроков оплаты для поставщиков. Если раньше по окончании работ клиент расплачивался через 2 месяца, то теперь многие клиенты почувствовали себя более уверенно и требуют увеличить этот срок до 3-4. Это конечно сказалось первое время на показателях прибыли, но сейчас уже не имеет большого значения.

А в остальном всё по прежнему, программисты программируют, тестеры тестируют, аналитики анализируют и даже директора катаются на шикарных машинах и ходят в сауну с девочками (шутка конечно, на самом деле тоже работают).